Згоден
Продовжуючи перегляд сайту, ви погоджуєтеся з тим, що ознайомилися з оновленою політикою конфіденційності та погоджуєтеся на використання файлів cookie.
Парламент предложил бронировать работников от мобилизации. В настоящее время власти рассматривают два варианта: платить налоги с зарплаты от 30 до 35 тысяч гривен или 20 тысяч гривен доплаты за рабочего ежемесячно. Эти средства будут поступать в бюджет.
Отметим, что в настоящее время правительство забронировало около полумиллиона рабочих критических отраслей экономики.
Глава Офиса Президента Ростислав Шурма отметил, что необходимо внедрить справедливый и понятный механизм, гарантирующий работу. Ведь на встречах представители крупных предприятий говорят, что из-за нехватки людей могут остановиться.
“Сейчас есть определенная калькуляция того, сколько стоит обучение, вооружение и денежное довольствие одного мобилизованного. Если брать среднюю сумму расходов на всех этапах, то это где-то 80 тысяч гривен на одного бойца в месяц. Поэтому в тылу 4-5 человек должны ежедневно работать, чтобы обеспечить бюджет эти деньги”, – объяснил Шурма.
Впрочем, по каким критериям может происходить экономическое бронирование идут дискуссии. Ведь У офиса Президента и инициативной группы нардепов есть разные концепции, кто должен попасть в эти условные два миллиона и сколько это должно принести доходов государству.
На Банковой склонны организовать этот процесс, опираясь на сумму реально полученной заработной платы, с которой уплачивается налог. То есть нижняя граница входа для бронирования — 30-35 тысяч гривен в месяц, с такой зарплаты налоги будут составлять до 18 тысяч гривен. А вот инициативная группа депутатов вместе с Наталухой разрабатывают другой проект, базирующийся на внедрении специального квазиналога — военного сбора.
“Если работодатель хочет подать работников на экономическую “бронь”, то должен гарантировать, что каждый месяц дополнительно заплатит за него 20 тысяч гривен. Такую же возможность предлагается предоставить активным ФЛПам. Такая модель должна позволить аккумулировать все дополнительные деньги как определенный спецфонд, который можно тратить только на оборону», – сказал Шурма.
Отмечается, что члены Федерации работодателей Украины готовы платить за бронь работника около 6 тысяч гривен в месяц. Поскольку названные суммы – зарплата в 35 тысяч, 20 тысяч сбор с работодателя – недостижимы для большинства их членов.
